Wetgeving rondom zorgbeveiliging
Samenvatting: Zorgbeveiligers werken binnen meerdere wettelijke kaders: de Wpbr voor het beveiligingsvak, de Wvggz en Wzd voor het zorgdomein. Een korte uitleg.
Wet particuliere beveiligingsorganisaties en recherchebureaus (Wpbr)
De Wpbr regelt welke organisaties beveiliging mogen leveren, hoe medewerkers gescreend worden en aan welke kwaliteitseisen ze voldoen.
Wet verplichte ggz (Wvggz)
De Wvggz regelt gedwongen zorg bij psychiatrische patiënten. Een beveiliger kan hier ondersteunend optreden, maar nooit zelf besluiten over dwang.
Wet zorg en dwang (Wzd)
De Wzd geldt voor mensen met dementie of een verstandelijke beperking. Ook hier mag dwang alleen als laatste middel en altijd onder verantwoordelijkheid van een zorgprofessional.
Arbowet en huisrecht
De Arbowet verplicht werkgevers om medewerkers te beschermen tegen agressie. Het huisrecht geeft instellingen de bevoegdheid om bezoekers te weigeren of te verwijderen.
Meer info
Voor commerciële vragen rondom zorgbeveiliging, bekijk de diensten van HD Zorgbeveiliging of vraag direct een offerte aan.